С журналистами по традиции встретился директор филиала Дмитрий Трушков.
Номер 1 в области и в компании
Как сообщил Дмитрий Трушков, возглавляемое им предприятие, остается крупнейшим налогоплательщиком в региональный бюджет. Отметим, что «УРАЛХИМ» в этом отношении действительно лидирует, это признают в правительстве области.
Кирово-Чепецкий филиал «УРАЛХИМа» произвел в 2019 году 2 миллиона 610 тысяч тонн удобрений.
- Это больше, чем в бизнес-плане на год, но меньше, чем годом ранее, так как на предприятии проходил крупный ремонт с модернизацией агрегата аммиака. Это, в свою очередь, позволяет нам включить в планы на 2020 год большее количество продукции. Мы планируем выпустить 2 млн 638 тысяч тонн, - пояснил Дмитрий Трушков.
Реализуя плановые мероприятия по повышению производительности агрегатов, завод увеличивает отгрузку продукции. Так было и в 2018, 2019 годах. Планы сохраняются и на 2020 год.
Дмитрий Трушков подчеркнул, что предприятие остается флагманом компании и производит порядка 40% всей продукции «УРАЛХИМ».
Нужно отметить, что 2019 год стал для цеха, который производит сложные минеральные удобрения, рекордным. Впервые выпуск превысил 900 тысяч тонн в год и это не предел. На заводе совсем недавно начали производить нитрат кальция с микродобавкой бора. Продукт пользуется спросом у сельхозпроизводителей.
Рост инвестиций и экология
Инвестактивность «УРАЛХИМа» на чепецком предприятии в прошлом году была интенсивной. По сравнению с 2018 годом компания в три раза увеличила вложения в проекты, направленные на повышение производительности и эффективности производства.
- Суммарный объем инвестиций в проекты, которые мы начинаем в 2020 году превышает 2 миллиарда рублей. Финансирование в текущем году составит порядка 1,5 миллиардов. Соответственно, часть проектов мы завершим уже в 2021 году, а часть - в ближайшие периоды, - поделился Дмитрий Анатольевич.
Особо руководитель отметил строительство четвертой очереди установки по производству безводного нитрата кальция. Только на этот проект запланировано более 1,4 миллиарда рублей. «Этот проект мы хотим закончить до конца года и начать производство. Дополнительный объем продукции составит 90 тысяч тонн по году», - подчеркнул Трушков.
Еще один интересный проект - это отказ от использования подземного полигона размещения промышленных сточных вод.
- На данный момент идет проработка проекта. В случае его реализации, мы будем одним из немногих предприятий, которое полностью исключит сброс промышленных сточных вод в поверхностные, либо подземные источники захоронения, - сообщил директор филиала.
В 2019 году компания направила на экологические мероприятия более 200 миллионов рублей. Помимо того, что ежегодно делается на заводе, кирово-чепецкий филиал выступает инициатором экологических акций или поддерживает подобные проекты в городе. Один из них, которые продолжат реализовывать и в 2020 году, это акция «Добрый росток», когда жители Кирово-Чепецка вместе с детьми высаживали кустарники и деревья.
Забота о работниках и благотворительность
Как уже отмечалось выше, благодаря модернизации и вводу нового оборудования, растет в филиале и производительность труда. При численности персонала в 3089 сотрудников приходится по 845 тонн продукции на человека в год.
- Это позволяет нам в том числе повышать зарплату. Средняя заработная плата рабочего персонала (без руководителей) в 2019 году составила 43,4 тысячи рублей. Рост зарплаты опережает официальную инфляцию, - сообщил Дмитрий Трушков.
Продолжаются на предприятии и программы по повышению квалификации персонала. За год более 1900 человек прошли через обучение по той или иной программе. Также молодым специалистам предоставляется служебное жилье, действует программа субсидирования процентной ставки по ипотеке.
Традиционно кирово-чепецкий филиал «УРАЛХИМа» поддерживает образование, детский спорт. Взаимодействует с регионом, помогает ветеранам. «В 2019 году на эти цели направлено 139 миллионов рублей», - рассказал Дмитрий Трушков.
По его словам, в 2020 году продолжен опыт подписания соглашения с правительством Кировской области. 50 миллионов рублей (25 от предприятия и еще 25 из областного бюджета) будет направлено дополнительно на решение проблем города. В Кирово-Чепецке продолжится благоустройство дворов, ремонт пешеходных зон и дорог, поддержка образовательных учреждений.
